В соцсетях и мессенджерах обсуждают переход на четырехдневную рабочую неделю
Источником новости стало интервью главы Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослава НИЛОВА. В разговоре с ТАСС парламентарий предположил, что со временем в России могут прийти к формату четырехдневной рабочей недели в тех сферах, которые это позволяют.
Ярослав Нилов подчеркнул, что сокращение рабочего времени не должно приводить к снижению дохода граждан или негативным последствиям для предприятий.
«Я считаю, что мы со временем к этому придем. Но это все должно проходить эволюционно, синергетически, ни в коем случае никакой регуляторики быть не должно», – сказал парламентарий.
Ярослав Нилов отметил, что после пандемии часть работодателей продолжают использовать удаленную и смешанную формы занятости, некоторые «уже определили вместо пятидневной рабочей недели четырехдневную, а некоторые – и трехдневную, но путем перераспределения (ресурсов) и самоорганизации». При этом производительность труда у них не снижается, доходы растут, меньше надо арендовать площадей и оборудовать рабочие места, а работнику – меньше тратить время на проезд и так далее.
«Поэтому со временем мы перейдем (к четырехдневной неделе), я уверен, но это не сегодня, не завтра и не послезавтра. И не для всех сфер – есть формы занятости, когда люди получают сдельно, есть службы, которые работают в непрерывном режиме. Не будет удаленно врач делать операцию. Поэтому надо понимать, что это будет постепенно, будет касаться не всех сфер, не всех должностей. Но постепенно те, кто сможет работать меньше, а отдыхать – больше, при этом для работодателя не снижать производительность труда, не терять свой заработок и на взаимовыгодных условиях дальше выстраивать свои социально-трудовые отношения, те это постепенно будут выполнять. И постепенно мы будем пошагово, потихонечку подходить к четырехдневной рабочей неделе», – заключил Ярослав Нилов.
Он напомнил, что эта тема стала активно обсуждаться в 2019 году с выступления Дмитрия Медведева, занимавшего пост премьер-министра, на Международной конференции труда в Женеве. Глава кабмина тогда заявил, что не исключает в перспективе переход мировой экономики к четырехдневной рабочей неделе. Как отметил Ярослав Нилов, «тогда в обществе началась очень активная и эмоциональная дискуссия относительно того, когда же в России будет четырехдневная рабочая неделя».
Итак, речь о скором и повсеместном введении такого формата не идет. Законопроектов по переводу россиян на четырехдневную рабочую неделю с сохранением заработной платы в настоящий момент нет. А разошедшаяся в соцсетях новость – лишь неправильная трактовка слов депутата Госдумы. Более того, эксперты сходятся во мнении, что такая инициатива требует серьезной проработки и пока преждевременна.
Напомним, в России продолжительность рабочей недели составляет 40 часов (8-часовой рабочий день) с двумя выходными (суббота и воскресенье).
(По материалам ТАСС.)
«Я считаю, что мы со временем к этому придем. Но это все должно проходить эволюционно, синергетически, ни в коем случае никакой регуляторики быть не должно», – сказал парламентарий.
Ярослав Нилов отметил, что после пандемии часть работодателей продолжают использовать удаленную и смешанную формы занятости, некоторые «уже определили вместо пятидневной рабочей недели четырехдневную, а некоторые – и трехдневную, но путем перераспределения (ресурсов) и самоорганизации». При этом производительность труда у них не снижается, доходы растут, меньше надо арендовать площадей и оборудовать рабочие места, а работнику – меньше тратить время на проезд и так далее.
«Поэтому со временем мы перейдем (к четырехдневной неделе), я уверен, но это не сегодня, не завтра и не послезавтра. И не для всех сфер – есть формы занятости, когда люди получают сдельно, есть службы, которые работают в непрерывном режиме. Не будет удаленно врач делать операцию. Поэтому надо понимать, что это будет постепенно, будет касаться не всех сфер, не всех должностей. Но постепенно те, кто сможет работать меньше, а отдыхать – больше, при этом для работодателя не снижать производительность труда, не терять свой заработок и на взаимовыгодных условиях дальше выстраивать свои социально-трудовые отношения, те это постепенно будут выполнять. И постепенно мы будем пошагово, потихонечку подходить к четырехдневной рабочей неделе», – заключил Ярослав Нилов.
Он напомнил, что эта тема стала активно обсуждаться в 2019 году с выступления Дмитрия Медведева, занимавшего пост премьер-министра, на Международной конференции труда в Женеве. Глава кабмина тогда заявил, что не исключает в перспективе переход мировой экономики к четырехдневной рабочей неделе. Как отметил Ярослав Нилов, «тогда в обществе началась очень активная и эмоциональная дискуссия относительно того, когда же в России будет четырехдневная рабочая неделя».
Итак, речь о скором и повсеместном введении такого формата не идет. Законопроектов по переводу россиян на четырехдневную рабочую неделю с сохранением заработной платы в настоящий момент нет. А разошедшаяся в соцсетях новость – лишь неправильная трактовка слов депутата Госдумы. Более того, эксперты сходятся во мнении, что такая инициатива требует серьезной проработки и пока преждевременна.
Напомним, в России продолжительность рабочей недели составляет 40 часов (8-часовой рабочий день) с двумя выходными (суббота и воскресенье).
(По материалам ТАСС.)